SIAPA YANG BERPARTISIPASI DALAM WAWANCARA? - KOSAKATA BUDAYA - 2025

Dua subjek utama berpartisipasi dalam sebuah wawancara : pewawancara, yang mengajukan pertanyaan; dan orang yang diwawancarai, yang menjawabnya. Wawancara merupakan dialog antara dua orang yang berlangsung dalam skema tanya jawab.

Ada banyak jenis wawancara. Terlepas dari jenis pertemuannya, dalam sebuah wawancara akan selalu ada peran pewawancara dan narasumber.

Peran dasar dalam sebuah wawancara

Pewawancara

Dialah yang menentukan nada untuk wawancara, mengajukan pertanyaan dan mencatat jawabannya. Anda harus mempersiapkan terlebih dahulu pertanyaan-pertanyaan yang akan ditanyakan selama dialog, sehingga jawabannya memenuhi tujuan yang ditetapkan dan wawancara tidak tergelincir.

Pewawancara bertanggung jawab untuk mengontrol wawancara, memberikan hak untuk berbicara, memastikan bahwa orang yang diwawancarai menanggapi sesuai dengan konteks topik yang akan dibahas dan untuk menentukan waktu intervensi.

Pewawancara juga bertugas menutup wawancara dan memecat orang yang diwawancarai.

Karena berbagai macam area di mana wawancara dapat dipraktikkan, orang yang bertanggung jawab mengajukan pertanyaan tidak harus memiliki keterampilan interpersonal yang luar biasa, tetapi, lebih disukai, pengetahuan yang cukup tentang subjek yang akan dibahas.

Namun, dalam kasus wawancara di bidang jurnalistik, meskipun orang yang melakukan wawancara mungkin dibingkai dalam tema yang sama, mereka tidak selalu memiliki pengetahuan yang cukup tentang subjek yang menjadi perhatian orang yang diwawancarai, itulah sebabnya keterampilan jurnalistik mereka. akan sangat penting untuk keberhasilan wawancara.

Misalnya, jurnalis dan pewawancara Spanyol Joaquin Soler Serrano, yang antara lain mengarahkan dan mempresentasikan program A fondo, mewawancarai tokoh-tokoh dari bidang sastra, budaya dan sains.

Orang yang diwawancarai

Dialah yang menjawab pertanyaan yang diajukan oleh pewawancara. Dia biasanya ahli dalam topik tertentu dan harus memiliki kredibilitas.

Orang yang diwawancarai adalah orang yang akan menjawab pertanyaan yang diajukan oleh pewawancara. Selain itu, dalam banyak kesempatan, siapa yang secara langsung atau tidak langsung akan menetapkan topik wawancara, sesuai dengan konteksnya.

Artinya, dalam konteks wawancara jurnalistik, pekerjaan atau bidang yang menjadi tanggung jawab orang yang diwawancarai umumnya akan menentukan jalannya wawancara, karena pertanyaannya akan seputar topik yang terkait dengan bidang itu.

Misalnya, dalam sebuah wawancara dengan presiden suatu negara, pertanyaan yang paling mungkin terkait dengan politik negara itu, atau dengan politik internasional. Begitu pula jika seorang pesepakbola diwawancarai, sepak bola akan menjadi topik yang krusial dalam wawancara tersebut.

Namun, pewawancara juga bisa mendikte jalannya wawancara sesuai dengan minat ini (a). Mampu menjadi lebih tertarik pada kehidupan pribadi orang yang diwawancarai, yang umumnya dapat memutuskan apakah akan menjawab pertanyaan atau tidak.

Tiga jenis wawancara

Umumnya wawancara dilakukan dengan dua orang yang fungsinya seperti yang telah dijelaskan pada paragraf sebelumnya. Namun, dalam beberapa situasi mungkin ada sedikit perubahan.

1- Wawancara kerja

Wawancara kerja dapat diklasifikasikan dengan berbagai cara. Dengan mempertimbangkan jumlah peserta, wawancara bisa perorangan atau kelompok.

Wawancara individu adalah yang paling sering. Seorang pewawancara, yang biasanya merupakan pekerja di departemen sumber daya manusia perusahaan, mempertanyakan seorang kandidat. Berdasarkan jawaban mereka, mereka mengevaluasi masuk atau tidaknya perusahaan tersebut.

Wawancara kelompok, seperti tersirat dari namanya, tidak terbatas pada satu pewawancara dan satu orang yang diwawancarai. Beberapa pewawancara dan beberapa narasumber dapat dengan mudah hidup berdampingan. Modalitas lain muncul di bagian ini:

- Wawancara panel, yang dilakukan dengan cara yang sangat mirip dengan wawancara individu, hanya bedanya ada beberapa pewawancara yang menanyai orang yang diwawancarai secara bergantian.

- Wawancara online, di mana orang yang diwawancarai ditanyai secara berturut-turut oleh lebih dari satu pewawancara.

- Wawancara dinamika kelompok, yang terdiri dari pelaksanaan dinamika, permainan, debat, tes, dan simulasi situasi di mana lebih dari satu narasumber dan lebih dari satu pewawancara berpartisipasi.

2- Wawancara jurnalistik

Wawancara jurnalistik tidak berbeda dengan wawancara biasa. Pewawancara dan orang yang diwawancarai juga berpartisipasi di dalamnya. Yang terakhir ini biasanya ahli dalam topik kepentingan kolektif.

Ada beberapa skema di mana jenis wawancara ini dapat diatur. Bisa berupa opini, di mana orang yang diwawancara mengungkapkan perspektif pribadinya tentang subjek yang didekati.

Ini juga bisa menjadi informatif, karena orang yang diwawancarai menyajikan fakta dan ide dengan cara yang impersonal; atau kepribadian, yang tujuannya adalah untuk menunjukkan kepada orang yang diwawancarai dalam semua esensinya melalui tanggapan dan sikapnya.

3- Wawancara klinis

Wawancara ini hanya terjadi antara dokter dan pasien. Dokter memainkan peran pewawancara dan ahli dalam subjek. Pasien adalah orang yang diwawancara.

Tujuan utama dari wawancara ini adalah untuk menuliskan riwayat kesehatan pasien untuk memudahkan diagnosis penyakit yang dideritanya.

Referensi

1. Wawancara menurut jumlah peserta dan menurut medianya. (20 Maret 2014). Diperoleh dari Semua tentang pekerjaan: semua tentang work.wordpress.com
2. Amori Corvalán. (sf). Interview (peran peserta). Diperoleh pada 9 Oktober 2017, dari Scribd: es.scribd.com
3. Angel Muñoz. (2015, 25 Oktober). Wawancara jurnalistik. Diperoleh dari kesadaran jurnalistik: conscienceperiodistica.wordpress.com
   
4. Caroline Banton. (sf). Peran Pewawancara. Diperoleh dari Chron: work.chron.com
5. Wawancara klinis (nd). Diperoleh pada 9 Oktober 2017, dari Wikipedia: es.wikipedia.org