Sebuah konflik intrapersonal didefinisikan sebagai krisis internal yang terjadi dalam pikiran individu umumnya disebabkan oleh frustrasi, dan yang mengarah ke depresi, rasa tidak aman, ditinggalkannya tujuan dan ketidakmampuan untuk bersosialisasi dengan baik.

Konflik intrapersonal merepresentasikan antagonisme kecerdasan intrapersonal. Teori ini sesuai dengan model yang dikembangkan pada tahun 1983 oleh Howard Gardner tentang studi kecerdasan ganda.

Conflicto intrapersonal en la sociedad actual

Esta patología se ha visto multiplicada en las sociedades actuales por la diversidad y complejidad en las interacciones sociales. Algunos ejemplos comunes son los siguientes:

Contradicciones internas por roles femeninos y masculinos

Como consecuencia del incremento de las comunidades LGBT, ahora desde temprana edad se realizan reasignaciones de sexo a niños, lo que puede generar confusión y contradicciones.

Individuos de diferentes nacionalidades en un entorno

Muchos desplazados o inmigrantes no logran estar consientes de sus nuevas realidades y ubicarse en el presente.

Incapacidad de atribuir significados a preceptos religiosos

Este representa un caso destacado para las comunidades homosexuales y su rol dentro de las prácticas religiosas.

Prevalencia de contextos violentos

Los niños y adolescentes que sufren bullying escolar ven cómo su autoestima va en detrimento, y en muchas ocasiones no cuentan con la inteligencia intrapersonal para comprender y discriminar entre su valor interno y un ataque externo.

La mejor recomendación para alguien que se enfrenta a estos sentimientos es que consulte a un especialista.

Partiendo de una buena guía experta, estas batallas mentales pueden ser fácilmente erradicadas sin llegar a desembocar en depresiones u otras patologías severas.

Referencias

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