TANGGUNG JAWAB SOSIAL LEMBAGA, ORGANISASI DAN PERUSAHAAN - KOSAKATA BUDAYA - 2025

The tanggung jawab sosial lembaga, organisasi dan perusahaan adalah standar perilaku dan bentuk self-regulation bahwa mereka harus melakukan untuk menjamin dampak positif terhadap masyarakat dan lingkungan.

Secara umum, istilah tersebut terutama mengacu pada perilaku yang dilakukan secara spontan oleh perusahaan. Dengan kata lain, semua tindakan yang diwajibkan oleh undang-undang tersebut tidak akan menjadi bagian dari perilaku tanggung jawab sosial.

Pada umumnya tindakan yang dilakukan oleh suatu perusahaan, organisasi atau lembaga karena tanggung jawab sosial biasanya tidak memberikan manfaat langsung bagi perusahaan. Sebaliknya, mereka dimaksudkan untuk menghasilkan manfaat sosial atau lingkungan jangka panjang.

Ada banyak jenis tindakan yang dapat dilakukan perusahaan untuk memenuhi tanggung jawab sosialnya. Beberapa yang paling umum adalah menggunakan bahan daur ulang dan energi terbarukan, mempromosikan kesetaraan dalam pekerjaan atau membuat program integrasi untuk memberikan kesempatan yang paling tidak beruntung.

Sejarah tanggung jawab sosial

Sejak 1960-an, semakin banyak perusahaan, organisasi, dan lembaga yang tertarik dengan gagasan tanggung jawab sosial. Terlepas dari kenyataan bahwa awalnya kapitalisme hanya mempromosikan keuntungannya sendiri, semakin banyak pengusaha yang memutuskan untuk menyumbangkan butiran pasir mereka kepada masyarakat. Terkadang bahkan jika melakukannya berarti kehilangan beberapa manfaat.

Akibat berbagai permasalahan sosial dan lingkungan yang terjadi pada dekade terakhir abad ke-20, terutama yang berkaitan dengan perubahan iklim, perusahaan mulai lebih mengkhawatirkan dampak yang ditimbulkannya terhadap dunia.

Pada tahun 1991, Carrol memulai studi tentang jenis tanggung jawab yang dimiliki perusahaan terhadap masyarakat di mana mereka berada. Pada dasarnya, dia mendefinisikan empat jenis:

• Tanggung jawab ekonomi , yaitu tugas menghasilkan keuntungan dengan memproduksi barang yang diminati masyarakat.
• Tanggung jawab hukum , atau kebutuhan untuk mengikuti aturan dan hukum komunitas di mana mereka berada.
• Tanggung jawab etis , yaitu kewajiban untuk melakukan tindakan yang benar secara etis seperti peduli terhadap lingkungan dan memberikan kontribusi bagi kesejahteraan karyawannya.
• Tanggung jawab filantropis , yaitu kebutuhan untuk berkontribusi tanpa pamrih kepada masyarakat secara umum.

Secara umum, tanggung jawab sosial perusahaan dianggap termasuk dalam dua jenis terakhir. Tanggung jawab ini terutama dapat dicakup dalam tiga bidang: melalui program untuk mengurangi dampak lingkungan, melalui program pendidikan dan sosial, dan dengan membayar karyawan secara adil sesuai dengan sumber daya mereka.

Contoh tanggung jawab sosial

Meskipun contoh paling jelas dari tindakan yang konsisten dengan tanggung jawab sosial perusahaan, organisasi, atau lembaga adalah tindakan yang dimaksudkan untuk melindungi lingkungan alam, bukan hanya itu saja. Perusahaan dapat (dan harus) melaksanakan jenis program lain yang memungkinkan mereka untuk memenuhi tanggung jawab etis dan filantropis mereka.

Di berbagai belahan dunia, tanggung jawab sosial dapat mengambil bentuk yang sangat berbeda. Misalnya, jika di Cina itu berarti menciptakan produk yang aman dan berkualitas baik, di Jerman itu berarti pekerjaan yang aman dan stabil.

Berikut adalah beberapa contoh cara perusahaan dapat memenuhi tanggung jawab sosialnya di salah satu dari tiga bidang tersebut.

Dampak lingkungan

Ini mungkin ide pertama yang muncul di benak kita ketika kita memikirkan tentang tanggung jawab sosial perusahaan. Karena kemajuan masalah ekologi dalam beberapa dekade terakhir (seperti kerusakan lapisan ozon atau pemanasan global), perusahaan telah mengembangkan sejumlah besar mekanisme untuk lebih bertanggung jawab terhadap lingkungan.

Misalnya, Google dikenal berinvestasi dalam energi terbarukan dan menggunakan bahan daur ulang di kantornya. Dengan cara ini, mereka memastikan bahwa mereka tidak merusak lingkungan dengan tindakan mereka.

Perdagangan yang adil

Terkait erat dengan yang di atas adalah kebijakan perdagangan yang adil. Perusahaan yang peduli dengan perdagangan yang adil harus memastikan bahwa ia menggunakan bahan yang bersumber secara legal dan etis untuk membuat produknya.

Jenis tanggung jawab sosial ini muncul terutama karena pekerjaan tenaga kerja murah dari negara berkembang. Namun, hal tersebut juga dapat disebabkan oleh penggunaan bahan yang diperoleh dengan cara yang tidak berkelanjutan atau merusak lingkungan.

Contoh yang baik dari perusahaan yang peduli dengan perdagangan yang adil adalah Starbucks (yang hanya menggunakan kopi yang dikumpulkan di perkebunan yang tidak merusak lingkungan) dan Fairphone, perusahaan Belanda yang membuat ponsel secara eksklusif dari bahan daur ulang.

Pengembangan pekerja

Karena cepatnya perubahan pekerjaan saat ini, banyak perusahaan mulai mengkhawatirkan pelatihan berkelanjutan bagi karyawan mereka.

Di perusahaan jenis ini, seorang pekerja dapat mengambil kursus secara gratis, memperbaharui ilmunya dan terus mampu bersaing di pasar kerja.

Contoh perusahaan yang sangat memperhatikan perkembangan pekerjanya adalah Telefónica. Semua karyawan Anda memiliki akses ke platform virtual internal, tempat mereka dapat mengakses berbagai kursus dan pelatihan.

Kesetaraan dalam pekerjaan

Dengan meningkatnya kepedulian terhadap kesetaraan sosial dan ketenagakerjaan semua orang, perusahaan harus mengejar ketinggalan dalam hal ini dalam beberapa dekade terakhir.

Untuk menghindari diskriminasi antara orang yang berbeda jenis kelamin, ras, orientasi seksual atau agama, sejumlah besar kebijakan diskriminasi positif dan tindakan afirmatif telah dilakukan.

Jenis tanggung jawab sosial di bidang ini, misalnya, memastikan bahwa ada jumlah laki-laki dan perempuan yang sama di sebuah perusahaan, atau bahwa gaji mereka setara dalam pekerjaan yang sama.

Donasi dan aksi sosial

Cara terakhir perusahaan dapat memenuhi tanggung jawab sosialnya adalah dengan menginvestasikan sebagian keuntungannya dalam bentuk bantuan dan program sosial.

Misalnya, dalam pembuatan dan pemeliharaan LSM, atau dengan menyumbangkan sebagian dari pendapatan Anda untuk amal.

Salah satu perusahaan yang paling banyak menyumbangkan uang kepada LSM adalah Microsoft; Pada 2015 saja, perusahaan ini menyumbang lebih dari 135 juta dolar.

Referensi

1. "Apa tanggung jawab sosial perusahaan?" di: Business News Daily. Diperoleh pada: 26 Januari 2018 dari Business News Daily: businessnewsdaily.com.
2. "Tanggung Jawab Sosial" di: Investopedia. Diperoleh pada: 26 Januari 2018 dari Investopedia: investopedia.com.
3. "Tanggung jawab sosial perusahaan" di: Wikipedia. Diperoleh pada: 26 Januari 2018 dari Wikipedia: en.wikipedia.org.
4. "Tanggung Jawab Sosial Perusahaan" di: Investopedia. Diperoleh pada: 26 Januari 2018 dari Investopedia: investopedia.com.
5. "20 Perusahaan Paling Dermawan dari Fortune 500" di: Fortune. Diperoleh pada: 26 Januari 2018 dari Fortune: fortune.com.