The nilai-nilai profesional adalah prinsip-prinsip bahwa keputusan panduan terkait dengan tenaga kerja dan pendidikan pengembangan warga negara. Semua individu diharapkan kompeten dalam pekerjaannya dan menghormati sesama serta lingkungan.
Selain itu, individu harus rajin dan jujur dalam segala hal yang berkaitan dengan bertindak sebagai warga negara dan sebagai profesional.
Kinerja profesional mencakup lebih dari sekadar melakukan tugas untuk mendapatkan upah.
Ini menyiratkan panggilan layanan yang harus mengarah pada berbuat baik dan berguna bagi masyarakat. Nilai-nilai profesional harus menjamin rasionalitas yang memaknai profesi pekerjaan.
Fitur utama
Untuk membangun nilai-nilai profesional, banyak serikat pekerja telah menciptakan kode etik. Dalam hal ini, pedoman dan tujuan akhir dan perilaku dari latihan harian karir mereka ditentukan.
Di sana, didirikan prinsip-prinsip etika yang memberi makna pada pekerjaan dan tujuan akhir dari kinerja warga negara, yaitu melayani dengan kejujuran dan panggilan.
Berdasarkan gagasan ini, ditetapkan bahwa pekerja harus selalu bertindak demi keuntungan bos mereka, perusahaan mereka dan klien mereka, selalu merugikan kepentingan egois atau moneter mereka sendiri.
Dalam kode-kode ini, pekerja diharapkan merespons secara positif, bukan dengan mengikuti penerapan aturan, tetapi nilai merekalah yang membuat mereka memanifestasikan dirinya dengan benar dalam keadaan.
Jelas bahwa etika profesional akan diidentifikasi dalam kode-kode ini sebagai cara ideal untuk bertindak, mencapai estimasi dan pengakuan atas prestasi kerja.
Pekerja harus merasa diidentifikasi secara alami dan otomatis dengan nilai-nilai layanan yang berpihak pada kebaikan bersama.
Untuk mencapai tingkat kesadaran ini, diasumsikan bahwa dalam pendidikan universitas, prinsip, kriteria dan nilai yang dapat menjamin pelatihan profesional yang lengkap telah ditanamkan.
Komitmen profesional adalah nilai yang memungkinkan untuk menempatkan panggilan, kehormatan dan layanan sebelum komitmen diasumsikan di atas manfaat ekonomi, baik di depan perusahaan atau klien.
Contoh
Salah satu profesi yang memungkinkan untuk menggambarkan secara lebih jelas apa itu nilai-nilai profesional dan bagaimana penerapannya adalah profesi hukum.
Tujuan profesional hukum adalah pencapaian dan keberhasilan keadilan; kemudian diharapkan dalam perkembangannya dapat melindungi hak-hak individu terhadap negara.
Idealnya, Anda harus melaksanakan pekerjaan Anda dengan menitikberatkan pada penghormatan dan penghormatan terhadap supremasi hukum.
Nilai-nilai profesional dalam profesi hukum kemudian dapat dirangkum dalam kode etik kejujuran, kejujuran, ketulusan, kejujuran dan ketekunan.
Kejujuran diterjemahkan sebagai moralitas dan integritas yang mengarahkan individu untuk bertindak melekat pada kebenaran, sehingga mencegah korupsi membanjiri kinerja mereka.
Pada bagiannya, kejujuran sesuai dengan nilai yang dengannya individu mengidentifikasi dirinya sebagai manusia, dan mulai dari titik itu ia menjalankan kebaikan.
Berkenaan dengan ketulusan, dapat dipahami bahwa pengacara tidak akan pernah mau merugikan kliennya, dan bahwa dia akan selalu bertindak dengan itikad baik.
Kebenaran dipahami sebagai nilai yang terkait dengan keadilan dan ketidakberpihakan. Akhirnya, ketekunan menyiratkan bahwa pengacara mengembangkan kemampuannya secara maksimal untuk membela kliennya, dengan kinerja yang efisien menghindari kelalaian.
Referensi
- Torres, E. (2001). Keterampilan dan nilai profesional. Diperoleh pada 13 Desember 2017 dari: mes.edu.cu
- Casares, P. (2010). Nilai-nilai profesional dalam pendidikan universitas. Diperoleh pada 13 Desember 2017 dari: scielo.org.mx
- Ibarra, G. (2007). Etika dan nilai profesional. Diperoleh pada 13 Desember 2017 dari: redalyc.org
- Kelsen, H. (2000). Teori hukum murni. Santiago: Editorial La Ley.
- Aguirre, M. (sf). Elemen penting dari hukum. Diperoleh pada 13 Desember 2017 dari: academia.edu